GREEN TEAM THEATRE è un laboratorio esperienziale teatrale con finalità di orientamento alla SOSTENIBILITA’ AZIENDALE, con focus sulla socialità nelle aziende e sulla responsabilità sociale d'impresa.

Obiettivi del Progetto

Attraverso un percorso esperienziale TRAS-FORM-ATTIVO che utilizza il teatro come strumento di riflessione e apprendimento il laboratorio si propone:

  1. Sensibilizzare le aziende alla sostenibilità sociale e alla Responsabilità Sociale d'Impresa (RSI): Aumentare la consapevolezza tra i partecipanti sull'importanza della sostenibilità sociale nelle organizzazioni, e promuovere la consapevolezza riguardo alla responsabilità sociale individuale e collettiva, aiutando i partecipanti a comprendere come le loro azioni influenzino l'intera organizzazione e la comunità circostante.
  2. Miglioramento della comunicazione e del dialogo, coesione di gruppo e Team Building: Migliorare le competenze di comunicazione interna e promuovere il dialogo tra i membri del team, favorendo un ambiente di lavoro più coeso e collaborativo. Favorire la costruzione di un team più unito e coeso, attraverso attività esperienziali che sottolineano l'importanza del lavoro di squadra e della collaborazione verso obiettivi comuni
  3. Aumento del Rating ESG e del Bilancio di Sostenibilità : Contribuire all'incremento del rating ESG delle aziende partecipanti, fornendo loro strumenti e consapevolezza necessari per migliorare il loro bilancio di sostenibilità.

La finalità sarà quella di far prendere coscienza ai soggetti di essere parte attiva di uno stesso obiettivo e processo produttivo, nel quale le responsabilità sono personali ma anche condivise.

Il tutto, utilizzando il teatro come mezzo didattico e espressivo.

Il laboratorio si baserà sul pretesto narrativo costituito da un racconto avente come protagonisti un personaggio dal comportamento esemplare rappresentato dal Dottor Slow, avente come antagonista un personaggio dal comportamento immorale rappresentato da Mister Business i quali convivono nella stessa persona che si trasforma a seconda delle circostanze.

La proposta prevede la scelta fra possibili laboratori ciascuno dei quali in due possibili versioni

Laboratorio LIGHT: mezza giornata Laboratorio ON STAGE: giornata intera con messa in scena finale

Versione BASE: programma standard definito dai conduttori Versione FOCUS: programma specifico progettato sulla tematica richiesta

Le tematiche possono riguardare, ad esempio, la parità di genere, l'inclusione, la sostenibilità, la collaborazione, la fiducia, la delega, l'impatto, il dialogo, l'empatia, l'etica aziendale, il conflitto, il problem solving, la diversità, la trasparenza, la comunicazione esterna, la reputazione, o altre tematiche ESG.

RIASSUMENDO: Sia il laboratorio LIGHT che il laboratorio ON STAGE potranno essere proposti nella versione BASE o nella versione FOCUS

La conclusione del laboratorio ON STAGE consisterà in una rappresentazione in scena del lavoro svolto, un vero e proprio spettacolo al quale potranno partecipare spettatori su invito personale da parte dei partecipanti.

Il progetto è proposto ad imprese, aziende e a soggetti pubblici e privati al fine di aumentarne anche il rating ESG e il bilancio di sostenibilità aziendale.

Il coordinatore responsabile del laboratorio teatrale è Marco Pedrazzetti e la consulenza per la sostenibilità aziendale è svolta da Massimo Calabria.